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「なんとなく着てる」を卒業。30代からは、“似合う”オフィスカジュアルを武器に

30代ならではのメンズオフィスカジュアル悩み解決・失敗しない選び方
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「オフィスカジュアルが自由すぎて、逆に何を着ればいいか分からない」──これは30代男性から最も多く聞かれる悩みの一つです。

スーツスタイルからオフィスカジュアルに切り替わると、TPOに合わせて“自分で選ぶ力”が求められます。服の選択肢は増えたはずなのに、「これで合ってるのか分からない」「清潔感はあるのに“なんか休日っぽい”と言われた」など、正解が見えずに迷ってしまう人が後を絶ちません。

たとえば──
「Tシャツにジャケットを合わせたのにラフすぎて見えた」
「新人と同じ服で気まずかった」
「落ち着いた色を選んだのに“老けて見える”と言われた」
これらは、実際によくある30代男性のオフィスカジュアルの失敗例です。

そしてやっかいなのは、その失敗が「完全に間違っているわけではない」こと。服装規定は守っているし、アイテム自体は定番。でも、年齢・体型・立場の変化によって「似合う基準」が変わり、“なんとなくズレて見える”のが30代ならではの落とし穴です。

この記事では、「何を着ても決まらない」と感じる30代の服装迷子に向けて、ありがちな失敗の原因と、自信を持って選べるオフィスカジュアルの正解パターンを具体例つきでご紹介します。

まずオフィスカジュアルの基本を知りたい方はこちらの記事を見てみてください!

【男性】オフィスカジュアルメンズコーデの基本

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服選びが不安定!30代のオフィスカジュアルどうすればいい?

30代でも迷うメンズオフィスカジュアル例

「清潔感が大事なのは分かってる。でも、30代のオフィスカジュアルって何を着れば正解なの?」
「選択肢が増えたはずなのに、どれも自信が持てない」「社内の雰囲気を意識して服を選んだのに、おじさんっぽく見えた」──そんな声が多く寄せられます。

服装ルールは守っていても、“印象の正解”が見えない。それが、30代男性が抱えるオフィスカジュアルの一番の難しさです。

20代のようにカジュアルに振ると若作りに見え、かといって落ち着きすぎると老けて見える──この“ちぐはぐさ”が30代ならではの難しさ。体型や立場の変化が現れはじめる年代だからこそ、「似合う」が変わり始めます。

この記事では、30代男性がオフィスカジュアルに迷う根本理由と、年齢・体型・社風・季節にフィットした“迷わず選べる服装の型”を具体的に解説します。

未だに迷走!30代からのオフィスカジュアルに迷うのはこんな理由

30代でも迷うメンズオフィスカジュアル例

「服装の正解を自分で決められない」──これが30代で迷い続ける最大の原因です。ルールや社内の雰囲気は分かっていても、自分に似合う“軸”がないから、何を着ても不安が拭えません。

新入社員の頃はスーツで統一されていたので迷いが少なかったはず。でも、ドレスコードがオフィスカジュアルになると、シャツやパンツ、ジャケットの形・色・素材まで自分で判断しなければならない。それが迷いの連鎖を生みます。

さらに30代は、体型・肌・髪質・表情などの印象変化も始まる時期。若さという補正が効いていた20代とは違い、服装が少しズレただけでも「頼りなく見える」「だらしない」と評価されがちになるのです。

加えて季節の影響も大きく、
・春夏は軽装がラフに見えがち
・秋冬は防寒の重ね着で野暮ったくなりやすい
と、同じ服でも印象が変わってしまいます。

社風や業種ごとに“求められる服装のライン”が異なるのも迷う要因。デザイン系ならTシャツも許容されるのに、金融・士業系だとカジュアルすぎるとNG。30代はちょうど「空気を読む側」に立場が変わるタイミングでもあり、選び方に戸惑うのは自然なことです。

だからこそ今、30代には「誰にでも通用するベースコーデ」が必要です。次の章では、実際に多くの30代が感じている“よくある失敗パターン”と、そこから脱却するためのコーデの型をご紹介します。

①服選びが不得意でいつも迷ってばかり。30代になってもオフィスカジュアルが定まらず、家を出るたび不安

「それっぽく着たつもりなのに、なんだか頼りなく見える」「妻や同僚に『どこ行くの?』と苦笑された」──こんな経験を繰り返すと、服選び自体がストレスになります。

スーツ時代の「上下セット+ネクタイで完成」から、オフィスカジュアルへの切り替えで迷ってしまうのは当然です。“型”がないまま自由な組み合わせを求められると、毎朝の判断に疲れてしまうのです。

【解決策】
まずは“印象が安定するベース型”を1つ持つこと。おすすめは「ネイビージャケット+白Tシャツ+グレーパンツ」。この組み合わせは、清潔感・信頼感・落ち着きの3つを自然に演出し、どの社風にも馴染みます。

そこに季節ごとの素材を加えるだけで印象を調整できます。
・春夏:通気性の良いジャージーやウールライク素材
・秋冬:ウール混や起毛素材で温かみを追加

また、あえてベージュなど“オフィスカジュアルっぽい色”を使わず、ビジネスカラー(ネイビー・グレー・白・黒)だけで構成することで、スーツの延長線上として着こなせます。

ビジネスカラーを主体にした30代におすすめのオフィスカジュアル例

30代のオフィスカジュアルはネイビー×白×黒の3色で印象を整える

ネイビー、白、黒の3色を使ったこのコーデは、30代オフィスカジュアルに必要な清潔感・信頼感・落ち着きを色だけで体現できる王道スタイル。顔まわりの白が明るさを演出し、ネイビージャケットが誠実さをプラス、黒パンツで下半身を引き締めることで、全体の印象が安定します。色数を増やさない配色コントロールが、迷いを感じさせない大人の余裕を演出します。

主な着用アイテム

30代のオフィスカジュアルはグレーの柔らかさで親しみやすさを演出

ネイビーや黒に比べ、グレーは30代男性に“柔らかさ”や“親しみやすさ”を与える色。特にこのコーデのように、白Tで抜け感を出しつつ、黒パンツで重心を締めると、自然な信頼感が滲みます。グレーは肌のトーンとの相性もよく、顔色が優しく見えるため、硬すぎないビジネススタイルを求める人に最適なオフィスカジュアル配色です。

主な着用アイテム

30代のオフィスカジュアルは軽やかな配色で“真面目すぎ”を回避

ネイビーと白シャツの真面目な印象に、ライトグレーパンツを加えることで、30代オフィスカジュアルにありがちな「重すぎ」「地味すぎ」を見事に回避。上下の明暗バランスが取れているため、春や初夏の清潔感あるオフィススタイルにぴったり。特に、ライトグレーは抜け感と柔らかさを両立し、暗色コーデが多くなりがちな30代に新鮮な印象を与えてくれます。

主な着用アイテム

②新人と服装が被るのがつらい。「30代なのに新人みたい」と思われたくないのでオフィスカジュアルを格上げしたい

「隣の新人とジャケットがまったく同じだった」──30代になると、そんな気まずさを感じる場面が増えてきます。特に量販店の服で全身を揃えると、“丸かぶり問題”が避けられません。

もちろん、手軽に買える服が悪いわけではありません。けれど、新人と被ったときに「自分も同じ目線で選んでる」と見られると、年齢相応の信頼感や落ち着きが感じられず、“頼りなさ”を与えてしまうことがあります。

若手なら同じ白シャツや細身パンツでも、肌のハリや輪郭のシャープさで爽やかに見えます。一方30代は、体型や髪質、顔色などの変化が影響し、同じ服でも「なんとなく冴えない」印象になってしまうことも。

30代のオフィスカジュアルに大切なサイズ感

【解決策】
30代からのオフィスカジュアルは、「サイズ感」にこだわるだけで“雰囲気”が変わります。ユニクロのシャツを選ぶ場合でも、肩幅・身幅・着丈まできちんと合わせて選ぶことがポイントです。

ジャケットなら、肩幅が広すぎないか・ウエストがダボついていないか・裾が長すぎないか。シャツなら、パンツインしてブカブカにならないか。タックアウトなら、前後の裾丈が長すぎないか。

パンツは、お尻から裾にかけてのラインに“無駄”があると、だらしない印象に。見た目の清潔感は、実は「ラインの整い方」で決まります。

もちろん、高品質な服は工程や素材にコストがかかるため多少値は張ります。しかし、サイズが合った服は、着ている人の印象そのものを変える。「ちゃんとしている」「信頼できそう」と思わせる“雰囲気の説得力”が自然に生まれます。

サイズ感の良い30代におすすめのオフィスカジュアル例

30代オフィスカジュアルは“無頓着”を脱するフィット感がカギ

シャツの身幅・丈感、ジャケットのシルエット、パンツの裾ライン――すべてが“ちょうどいい”サイズ感に整えられたこのコーデは、30代男性のオフィスカジュアル迷子を救う好例です。無駄のないラインで清潔感を演出しつつ、ベージュ系パンツでカジュアルダウンも成立。全体を淡色と濃色で引き締めることで、新人の軽さとは異なる“落ち着き”をさりげなく表現しています。着るだけで違和感のない「しっくり感」が得られる理想的なバランスです。

主な着用アイテム

30代オフィスカジュアルは素材と色で“こなれた大人感”を格上げ

ネイビージャケットとベージュパンツの組み合わせは、30代らしい信頼感を自然に醸し出す鉄板カラー配色。シャツには微ストライプのグレーを合わせ、コントラストを抑えつつも単調に見えない“抜け感”を演出。サイズ感の整ったシルエットにより、量販店系の服とは違い「大人が選んでいる」と伝わる知的な印象に。体のラインに沿うカッティングとストレッチ素材が、上質な着心地と洗練された動きを両立しています。

主な着用アイテム

30代オフィスカジュアルの正解は“ぴた過ぎず・ゆる過ぎず”の美バランス

シンプルなネイビーシャツとライトグレーパンツのコントラストが映えるこのスタイルは、30代男性の品格と爽やかさを両立させたオフィスカジュアルのお手本。シャツは体に程よくフィットし、パンツはテーパードで裾まで自然に流れるラインを形成。どちらもストレッチ性があるため、タイトでも窮屈さを感じさせません。“ぴったりでもだらしなくない”その絶妙なバランスが、若手との違いを自然と引き立ててくれます。

主な着用アイテム

③30代後半なので落ち着いた色や高級感のあるオフィスカジュアルを選んだのに「老けた」と言われてショックだった

老け見えしてしまう色使いのオフィスカジュアルとおしゃれに見えるオフィスカジュアルの比較

30代後半になると、役職がついたり、部下を持ったりと立場が変わってきます。「貫禄を出したい」「若作りは避けたい」と考え、ファッションにも“落ち着き”を求めるようになる人が増えてきます。

体型にも変化が出て、「胸板や肩幅が厚くなってきたけど、それも年相応で悪くない」と前向きにとらえる方も多いはず。そこで選ばれやすいのが、ウール混のジャケットやベージュ・ブラウン系の落ち着いたカラーアイテムです。

しかし、いざ鏡の前に立ってみると「なんだか老けて見える」「休日のお父さん感が出てしまう」という声も少なくありません。

その原因は服の質ではなく、「色の重さ」と「素材のマット感」による印象バランスの崩れです。ベージュやブラウンなどの秋枯れ色は、肌や髪色と同化しやすく、顔の輪郭がぼやけがち。また、ウールやスエードといったマットな質感を全身に使うと、高級感よりも“重厚感”が強く出て、結果的に老けた印象になってしまうのです。

【解決策】
重めの色や素材を使うときは、必ずどこかに“引き締めポイント”を入れるのが鉄則。たとえば、ベージュやチャコールグレーのジャケットには、白や黒の無地カットソーを合わせて顔まわりにコントラストをつける。パンツはネイビーや黒のテーパードスラックスで、下半身をスッキリ見せましょう。

厚手のジャケットやスエードの靴など質感のあるアイテムは確かに高見えしますが、「秋色×マット素材」の比率が増えすぎると、抜け感がなくなり老け見えしやすくなります。

大人らしい高品質な服を選ぶこと自体は間違っていません。「なぜか地味」「頑張っているのに垢抜けない」と感じるなら、“色×質感×バランス”を見直すだけで印象が一気に変わります。30代後半だからこそ似合う“信頼感あるスタイル”は、バランスひとつで自然に手に入ります。

渋み色で高見えするのにおじさん臭く見えないオフィスカジュアル例

30代のオフィスカジュアルは質感で魅せるジャケット選びが鍵

質感のあるチャコールグレーのジャケットと黒のスエードシューズが上品な印象をつくる30代後半におすすめのオフィスカジュアル。重厚感がありながらも白Tを合わせて抜け感を演出することで、「おじさんっぽさ」を払拭しています。素材のマット感を中和する白の明るさが、顔まわりを引き立てて清潔感をキープ。30代らしい落ち着きとシャープさを両立させた、信頼感ある大人のビジネススタイルです。

主な着用アイテム

30代のオフィスカジュアルは色の統一感と素材の引き締めが命

ネイビー×チャコールグレーの落ち着いたワントーン配色に、スエード素材の黒靴を合わせた洗練スタイル。グレーパンツは少し光沢を抑えた素材で“秋冬らしさ”を強調しながら、スエード靴が重厚さを適度に足元で締めています。インナーは黒で揃え、全体にほどよい緊張感と都会的なシャープさをプラス。色を増やさず質感で変化をつけることで、30代後半らしいシックさと引き締まった印象をバランス良く表現できます。

主な着用アイテム

30代オフィスカジュアルはベージュとブラウンの“老け見え回避”配色で差をつける

ベージュニット×ブラウンのスエードシューズという“老けやすい”配色を、ネイビージャケットと黒パンツでしっかり引き締めた好例コーデ。顔に近いジャケットに濃色を選び、インナーは柔らかな印象のベージュにすることで、“大人の優しさ”と“清潔感”が両立。スエードのブラウンも靴で差し込むことで派手にならず、全体が上品にまとまります。30代後半が抱えやすい色選びの悩みをクリアした、完成度の高い一着です。

主な着用アイテム

30代男性のオフィスカジュアルおすすめ例・NGコーデ例

30代男性のオフィスカジュアルおすすめ例・NGコーデ例
30代に人気のオフィスカジュアルコーデセットランキング

オフィスカジュアルも、会社によってはビジネスカジュアルと同義に扱われている場合があります。

お客様に直接会わないスタッフが、オフィスでの仕事で周りのメンバーに支障がないカジュアルな服装といったところになります。

30代男性でのオフィスカジュアル・私服のおすすめはテーラードジャケット・襟シャツをパンツイン、細身のパンツ・革靴の着こなし・コーディネートです。

30代男性のオフィスカジュアル許容範囲例

30代男性のオフィスカジュアルおすすめ例・NGコーデ例
オフィスカジュアルの服装
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オフィスカジュアルはほとんど私服に近いスタイルのため、ビジネスカジュアルに比べて幅が広くなります。

ただ、ドレスコードフリー、私服通勤可の服装規定よりも、周りの雰囲気を気にした落ち着いた服装が望まれている場合が多いようです。

シャツの裾を出さないビジネスカジュアルに比べ、シャツの裾だし、Tシャツの着用などが認められている場合があります。

襟のないTシャツはカジュアルで若々しい印象になるので30代の男性にはおすすめです。

冬場はニットにジャケットといったコーディネートも許容範囲になります。

ビジネスカジュアルとの違いは、企業によって定義が異なりますので確認しましょう。

30代男性のオフィスカジュアルNGコーデ例

30代男性のオフィスカジュアルおすすめ例・NGコーデ例
オフィスカジュアルの服装
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Tシャツ一枚はNG(夏季限定の場合、お客様と直接接点のない仕事の場合に限るなど許容範囲あり)

露出の高い短パンはNG(くるぶしまではOKの場合あり)

サンダルはNG(社内でのみOKの場合あり)

パーカーはNG(フードの付いたもの)

ジーパンはNG(ダメージの強いもののみNGの場合あり)

ダウンベストやカーゴパンツ、ブーツ、ネックレスなどの華美な装飾品、シワのシャツ

等となっているようです。

TシャツがOKの場合、シャツの羽織り、前開けもOKになってくるため服装規定はかなり緩くなってきます。

といっても、柄が入っていたり、蛍光色など目立つものは避けた方がよいでしょう。

私服可とオフィスカジュアルを分けている場合、個性全開の服装を目指すのではなく、やはり落ち着いた服装を心掛けるのが無難でしょう。

30代の男性のオフィスカジュアルとして、よりきちんとした着こなしは、露出の高いTシャツを避ける、シャツの前開けはせずにボタンを留める、シャツの裾だしはしない、などの着こなしです。

カジュアルさを抑えることで、スマートさや貫録を出すことが出来ます。

30代男性におすすめのオフィスカジュアル簡単コーデセット

30代男性オフィスカジュアルコーデ例

年齢を重ねるほどに“なんとなく”の服選びでは通用しなくなるのが30代のオフィスカジュアル。ポイントは、「清潔感」「サイズ感」「落ち着き」の3つを意識しつつ、社内で浮かない印象をキープすること。ここでは、季節ごとの気温や素材の違いに合わせた、30代男性に似合う着こなし例をご紹介します。

春の30代男性オフィスカジュアルコーデ例

春は気温も人間関係も新しくなる季節。第一印象が問われるタイミングだからこそ、軽やかさと信頼感のバランスが大切です。薄手素材で軽く見せながらも、色や形で“落ち着き”をしっかり押さえることが成功のコツです。以下では、春らしい爽やかさを取り入れた実用的なコーディネートをご紹介します。

30代メンズオフィスカジュアル春の選び方のコツとコーデ例

30代メンズオフィスカジュアル春の選び方のコツとコーデ例春の30代オフィスカジュアルで押さえる服の選び方

夏の30代男性オフィスカジュアルコーデ例

夏は汗や湿度によって、見た目の清潔感が一気に損なわれやすい季節です。軽装でも“だらしなく見えない工夫”が必要で、素材選びや色の重心、シルエットのバランスにこだわる必要があります。ここでは、涼しさと信頼感を両立する夏のコーディネートを紹介します。

30代夏メンズオフィスカジュアル何を着る?

30代夏メンズオフィスカジュアル何を着る?夏の30代オフィスカジュアルコーデ例で押さえる服の選び方

秋の30代男性オフィスカジュアルコーデ例

秋は素材や色使いに深みが出てくる季節。重ね着もできる分、シルエットのもたつきや色の重さによる“老け見え”にも注意が必要です。知的さと季節感を引き出すには、質感と色のコントラストを意識するのがポイント。落ち着きと洗練を両立する秋のコーディネート例をご紹介します。

30代メンズ秋のオフィスカジュアルで秋服選びに困らない

30代メンズ秋のオフィスカジュアルで秋服選びに困らない秋の30代のオフィスカジュアルは何を着る?

冬の30代男性オフィスカジュアルコーデ例

冬は重ね着や厚手素材によって、全体が野暮ったく見えやすい季節です。防寒しながらもスタイルを損なわないためには、重心の位置やシルエットにこだわることが重要です。素材の上質感を活かしつつ、引き締まった印象を保てる冬のコーディネート例をご紹介します。

30代メンズオフィスカジュアル冬の基本

30代メンズオフィスカジュアル冬の基本冬の30代オフィスカジュアルで押さえる服の選び方

30代のメンズオフィスカジュアルについてよくある疑問質問・Q&A

オフィスカジュアルに迷う30代の男性にとって、「実際にどう組み合わせたらいいのか」「どこまで個性を効かせていいのか」といった疑問はいつも悩みのタネです。そこでここでは、実例や傾向から見えてくるリアルな質問に対し、スタイルを格上げする具体的な回答をご用意しました。ぜひ読みながら「あ、これ自分も思ってた」と共感しつつ、服選びのヒントをつかんでください。

Q. 色味を抑えてシンプルにまとめても、なんだか地味に見えてしまいます。30代らしい“さりげない洒落感”を出すにはどうしたらいいですか?

A. 印象を大きく変えるのは「生地の質感」と「小物」です。ただ色を統一するだけだと、どうしても平坦になりがち。たとえば、シャツをリネン混、ジャケットを仕立て感のあるウール素材にするだけで、視線を引きつける素材の競演が生まれます。色はベーシックに保ちつつ、例えばビジネス用デニムシャツ×ネイビーのウールジャケットの組み合わせで、色の差は少ないのに質感のコントラストで立体感を出せる。さらに、スエードの黒靴、マットな金属フレームの腕時計など小物をひとつ加えるだけで、さりげなく“抜け感”と“洒落感”が漂います。

Q. 季節ごとの素材選びに迷うと「いつも同じ素材ばかり」に偏ってしまいます。春夏・秋冬それぞれで素材感を変えつつ印象に差をつけるには?

A. 春夏は「涼しさ」と「立体感」、秋冬は「軽さ」と「重厚感のバランス」がポイントです。春夏ならシアサッカーのような凹凸素材、リネン混のシャツ、通気性の高いツイルパンツなどで軽さの中にも表情を。秋冬は起毛ウールやウールカシミヤ混のジャケット、太すぎないケーブルニットなどで柔らかさと温かみを意識すると、重ね着しても野暮ったくならず、素材の厚みで装いに深みが出ます。季節に応じた素材のメリハリをつけることで、毎年着こなしに“小さな刷新”を加えられます。

Q. 社内で“明らかに浮かない範囲”で自分らしさや個性をどう表現すればいいかわかりません。どこで“遊び”を入れるのがベストですか?

A. 30代のオフィスカジュアルで個性を出すなら、インナー・ベルト・バッグ・靴下といった“目立ちすぎない面積”から始めるのが鉄則です。例えば、ネイビーのジャケットとグレースラックスというベーススタイルに、インナーだけこだわってカラーニットにする、もしくはレザーのベルトやタイの色をワントーン明るくしてアクセントにする。これだけで「きちんと感」を崩さず、自分らしさを投入できます。社風が穏やかなら、チャッカブーツや控えめなギンガムチェック柄のシャツなどもおすすめ。一歩先の“遊び”は小さな差で印象を変えます。

Q. 30代でもオフィスカジュアルを安く抑えるためにはどうしたらいいですか?

A. 価格を抑えながらも“安っぽく見えない”ためには、「ベーシック+素材+サイズ」の3点を徹底することがカギです。安価でもベーシックカラー(ネイビー・グレー・白・黒)を中心に組み立てれば、まとまりのある清潔感が出ます。特に30代では、色の主張より“印象の安定感”が重要です。さらに、同じ価格帯の服でも素材にハリや光沢感があるだけで高見えします。サイズ選びにも注意し、試着の段階で肩幅・袖丈・パンツ丈がフィットするものを選べば、トータルで仕立てがよく見えるため、安価に見えません。結果として、量販店の服であってもきちんとした印象に仕上げることができます。

Q. オフィスカジュアルで禁止、NGはありますか?

A. 一般的にNGとされやすいのは「清潔感を損なう要素」と「TPOにそぐわないラフさ」です。たとえばヨレたTシャツ、破れたデニム、汚れたスニーカー、プリントが派手すぎるシャツなどは避けた方が無難です。また、Tシャツやシャツの裾出し、羽織り、スニーカーなどが明確に禁止とされているオフィスカジュアルの服装規定もあるので、必ず自社の服装規定の禁止事項を確認しましょう。ドレスコードフリー寄りのオフィスカジュアルであれば、30代なら特に「だらしなく見えないか」「信頼感を損ねないか」を基準に判断するのがポイントです。逆に言えば、同じカットソーでも無地・ジャストサイズ・上品な素材感であれば、きちんと感は十分演出できます。

Q. うちの会社のオフィスカジュアルはどこまでOKですか?

A. 服装規定を確認したうえで、職場ごとの“空気”や“慣習”を読むことが大切です。同じ「オフィスカジュアルOK」の会社でも、IT・広告系などの自由度が高い業界と、金融・士業などの堅めの業界では大きく基準が異なります。また同じ業種でも、部署や役職によっても暗黙のルールが存在する場合があります。30代であれば、「他の役職者や先輩たちがどこまで崩しているか」「部下や顧客からどう見られるか」を観察することが自分の基準を持つ第一歩になります。社内で最も信頼されている先輩の服装をひとつのモデルにするのも有効です。正解が分からないときは、ネイビーやグレーのテーラード、シャツ+スラックスといったベーシックな組み合わせからスタートするのが間違いありません。

Q. スーツより楽って聞くけど、30代のオフィスカジュアルって「着心地」も重視していいんですか?

A.30代だからこそ「見た目」と「快適さ」の両立が必要です。毎日着るからこそ、ストレッチ性や軽量素材などの“機能性”を重視したアイテムは有効です。特にテック素材のテーパードパンツや、柔らかい仕立てのジャケットを選ぶことで、オフィスらしい印象をキープしつつ快適に過ごせます。見た目に影響しない範囲で“動きやすさ”を意識すると、自然とストレスフリーな装いになります。

Q. ぽっちゃり体型でも、オフィスカジュアルをかっこよく見せるコツはありますか?

A.「無理に細く見せる」より「整った印象を作る」ことが重要です。たとえばテーパードパンツやボックスシルエットのシャツを選び、ウエスト・肩・袖丈をきちんと合わせると、全体が引き締まって見えます。重ね着が必要な季節は、色のトーンを上下で揃えると縦長に見えてスタイルアップにもつながります。体型に寄り添う服選びを意識するだけで、清潔感と信頼感のある印象を作れます。

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Q. 価格帯が安めのブランドでも、30代らしいオフィスカジュアルは作れますか?

A.可能です。「色・質感・サイズ感」を意識すれば、安くても高見えします。たとえばユニクロやGUなどでも、ジャストサイズで落ち着いた色味を選び、素材にハリやマット感があるものを選べば、十分に30代らしい印象を演出できます。上下を同系色でまとめるだけでもスタイルに統一感が出るため、価格よりも「整えて見せる工夫」が大切です。

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Q. オフィスカジュアルでよく聞く「高見え」ってどうすれば実現できますか?

A.高見えには「生地感」「フィット感」「足元」の3要素が効果的です。特にパンツや靴は視線が集まりやすいため、パンツは落ち感のある素材を、靴はレザーやスエードなどの質感のあるものを選びましょう。さらに全体のシルエットが整っていると、服の価格に関係なく上質に見えます。素材のチョイスとサイズ感が“清潔感+信頼感”に直結します。

Q. 「疲れて見える」「顔色が悪い」と言われたのですが、服の色って関係ありますか?

A.あります。30代は肌のトーンや髪色が変化しやすく、似合う色も変わってきます。たとえばベージュやブラウン系は、肌色と近いため顔色が沈んで見えがちです。顔まわりには白やネイビー、チャコールなど適度にコントラストのある色を使うことで、肌を明るく見せる効果があります。「着たい色」と「似合う色」がずれてくる年代だからこそ、色選びには注意が必要です。

Q. 男性のオフィスカジュアルの基本やNGは?

A.“清潔感・サイズ感・TPO”が男性のオフィスカジュアルの基本3原則です。色はネイビー・グレー・白・黒を中心にまとめ、パンツはスラックスやテーパードシルエットが鉄板です。NG例としては、ヨレたTシャツ、派手な英字プリント、ダメージデニム、丈が短すぎるパンツ、汚れたスニーカーなど。特に30代では“だらしなく見える”ことで信頼感を失うリスクがあるため、ジャケットやシャツもサイズ・丈感を整えて着こなすことが重要です。

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Q. 女性のオフィスカジュアルとの違いは何ですか?

A.男性は「シルエットの整え方」で信頼感を作り、女性は「色・素材・装飾」で柔らかさや清潔感を演出する傾向にあります。男性の場合はIラインやテーパード、ジャケットの肩・袖・着丈などの整合性が重視される一方で、女性はパンプスやブラウスの透け感、アクセサリーによる華やかさが許容される場面も多いです。つまり、男性のオフィスカジュアルはより「仕立て感」や「整った印象」が求められることが多く、構成要素がシンプルな分、“ちょっとしたズレ”が悪目立ちしやすいのが特徴です。

Q. 自分だけ社内のオフィスカジュアルの服がダサく見える気がするのですが、なぜですか?

A.「サイズ感が合っていない」「色や素材が浮いている」「他の社員の服と比較してズレがある」などの原因が考えられます。特に30代は、若手と同じような服でも“違和感”が出やすい年齢。たとえば、量販店で買った無地Tでも、体型に合っていなければ「だらしない」印象に。あるいは、落ち着きすぎた色味ばかり選んで顔映りが悪くなっている可能性もあります。参考:こちらの記事では、職場の“見え方ズレ”を防ぐ方法や、社内での基準に馴染ませるための服選びのコツが紹介されています。社内の空気感と自分の年齢・印象に合った服を選ぶことで、「ダサい」と感じる違和感を解消できます。

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まとめ|迷わない30代になるためにオフィスカジュアルに“自分の正解”を持とう

30代のオフィスカジュアルは、単に“きれいめな服”を着れば正解というものではありません。

年齢・体型・社内での立場や役割など、20代とは違った見え方が求められるからこそ、「今の自分に本当に合う軸」を見つけることが重要です。

新人と同じ服を着ていても“頼りなく”見え、貫禄を意識した服を選んでも“老け見え”する。そんな迷いの中にいるなら、まずは色・サイズ・素材の選び方から見直してみましょう。

大切なのは、毎朝クローゼットの前で悩まず、「これを着れば大丈夫」と自信を持てるコーディネートを手に入れること。そのためには、体型の変化にも自然にフィットし、社内で浮かず、清潔感と信頼感を同時に伝えられるアイテム選びがカギになります。

今日の選択が、あなたの印象をつくります。30代だからこそ似合うオフィスカジュアルで、仕事も人間関係もスムーズに。迷わず着られる自分だけの“正解”を、そろそろ見つけてみませんか?

ビジネスカジュアル・オフィスカジュアル・スマートカジュアル専門店Bizfront(ビズフロント)

この記事の監修者

ふくさん

本記事は、ビジネスカジュアル・オフィスカジュアル専門店「Bizfront」を立ち上げた「ふくさん」が監修しています。2010年、まだビジネスカジュアル・オフィスカジュアルという言葉が聞き慣れなかった黎明期からいち早く専門店を立ち上げ、新聞などのメディアにも取り上げられてきました。
商品開発・セレクト・スタイリング提案・撮影まで幅広く携わり、これまで延べ一万を超えるコーディネートを提案。多くの企業様の服装規定に触れてきた経験を活かし、規定だけでは迷ってしまう「具体的な着こなしの正解」をご紹介しています。お客様が悩みやすいポイントを踏まえた解説で、実用的な内容をお届けできると自負しています。
最後までお読みいただきありがとうございます。ぜひこの下に続くおすすめ商品やコーディネート例もご覧いただき、日々の着こなしにお役立てください。

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